Comment se préparer à un salon de l'emploi (sans trop se casser la tête)
Aperçu :
Pour vous préparer à un salon de l'emploi : vérifiez quels employeurs seront présents et choisissez-en cinq à prioriser, apportez une dizaine de copies de votre CV, et habillez-vous un cran au-dessus du poste. Commencez chaque conversation en demandant quels postes ils cherchent à combler, puis faites le lien avec votre expérience. Avant de quitter une table, demandez la meilleure façon de faire un suivi, puis envoyez un court courriel dans les deux jours. Aucune inscription n'est requise. Job Zone d'emploi offre des ateliers de préparation gratuits et un accompagnement individuel à Cornwall, Stormont et Dundas.
Un salon de l'emploi, c'est l'une des rares occasions d'être une personne avant d'être un CV.
Bien des employeurs vous demanderont quand même de postuler en ligne par la suite — pour plusieurs, c'est simplement ainsi que l'embauche doit se faire. Mais il y a une vraie différence entre être un dossier parmi tant d'autres et être la personne que le responsable de l'embauche a déjà rencontrée. À un salon de l'emploi, les gens qui prennent ces décisions sont souvent ceux qui se tiennent derrière la table.
C'est là qu'est l'occasion. C'est aussi ce qui rend l'exercice intimidant.
Voici ce qui aide — avant d'y aller, pendant que vous y êtes, et dans les jours qui suivent.
Avant d'y aller
Découvrez qui sera présent
La plupart des salons publient la liste des employeurs à l'avance. Lisez-la et choisissez cinq entreprises pour lesquelles vous aimeriez vraiment travailler. Arriver avec une courte liste transforme une salle bondée en plan d'action.
Apportez plus de CV que vous ne le pensez
Dix, c'est un bon nombre. L'impression est gratuite à notre Centre de ressources et de carrière si vous avez besoin de copies.
Vous n'avez pas de CV?
Venez quand même : vous vous familiariserez avec le déroulement de la journée, vous créerez des liens et vous gagnerez en confiance grâce à une expérience concrète. Si vous souhaitez de l'aide avec votre CV, ou pour vous préparer à l'emploi de façon générale, on est là pour vous aider.
Habillez-vous un cran au-dessus du poste
Si le poste est dans un entrepôt, propre et soigné, c'est parfait. Si c'est dans un bureau, optez pour une tenue de ville décontractée. Vous n'essayez pas d'avoir l'air de quelqu'un d'autre — simplement de quelqu'un qui a pris la journée au sérieux.
Chargez votre téléphone
Vous en aurez besoin pour prendre des notes, et peut-être pour afficher un CV que vous vous êtes envoyé par courriel.
À votre arrivée
Aucune inscription n'est nécessaire
À nos salons, vous n'avez qu'à entrer et notre équipe vous orientera dans la bonne direction.
Faites d'abord un tour
Voyez qui est où, repérez les employeurs qui vous intéressent, prenez vos repères.
À NOTER : Les employeurs sont parfois répartis dans différentes salles.
Commencez par une table qui n'est pas votre premier choix
La première conversation est toujours la plus raide. Ayez-la avec un employeur qui pique votre curiosité plutôt qu'avec celui que vous voulez le plus impressionner. Quand vous arriverez à votre premier choix, vous serez déjà en confiance.
Quoi dire
C'est la partie qui inquiète le plus les gens, mais ça peut être plus simple que vous ne le croyez.
Commencez par demander ce dont ils ont besoin :
« Bonjour, je m'appelle [nom]. Quels types de postes cherchez-vous à combler aujourd'hui? »
Ça renverse le scénario habituel. La plupart des gens commencent par parler d'eux pendant trente secondes, avant même que l'employeur sache si c'est pertinent. Demander d'abord fait gagner du temps à tout le monde, lance la conversation, et vous permet d'adapter la suite à ce qu'on vient de vous dire.
Faites ensuite le lien avec vous
Une phrase ou deux suffisent. Ce que vous avez fait, ou ce vers quoi vous vous dirigez.
Posez une vraie question
Quelques-unes qui fonctionnent bien :
- « À quoi ressemble une journée typique dans votre équipe? »
- « Qu'ont en commun les gens qui réussissent bien chez vous? »
- « Y a-t-il quelque chose qui ferait ressortir une candidature pour ce poste? »
Terminez par la question du suivi
Avant de partir, demandez : « Quelle est la meilleure façon de faire un suivi avec vous? »
Ça peut vous aider à transformer une conversation en prochaine étape concrète.
Juste après chaque conversation
Notez le nom, l'entreprise et un détail précis de la conversation. Après six tables, tout se mélange. C'est ce détail qui rendra votre courriel de suivi plus personnalisé.
Prenez trente secondes à l'écart pour tout noter, et vous vous éviterez de vous demander, une semaine plus tard : « C'était lequel qui parlait du quart de nuit, déjà? »
L'étape que presque tout le monde saute
Certaines personnes repartent d'un salon de l'emploi avec une poignée de cartes et n'envoient jamais un seul courriel. Un suivi rapide peut vous aider à rester dans leur esprit.
Par exemple, vous pourriez écrire :
Bonjour [nom], nous nous sommes parlé au salon de l'emploi mercredi — je suis la personne qui vous a posé une question au sujet de [le détail que vous avez noté]. Le poste de [titre] m'intéresse toujours beaucoup. Vous trouverez mon CV en pièce jointe, et il me ferait plaisir d'en discuter davantage.
Si vous y allez sans beaucoup d'expérience
Si vous décrochez votre premier emploi, revenez après une pause, ou êtes nouvellement arrivé·e au Canada, une salle remplie d'employeurs peut donner l'impression d'être réservée aux autres. Mais ce n'est pas le cas.
Les employeurs viennent aux salons de l'emploi justement parce qu'ils veulent rencontrer des gens qu'ils ne trouveraient pas dans une pile de CV — la personne dont l'attitude ne transparaît pas sur papier, qui peut commencer la semaine prochaine, qui a envie d'apprendre. C'est un vrai avantage, et il existe grâce aux conversations en personne.
Cela dit, ne dites que ce qui est vrai. « Je n'ai pas travaillé dans ce domaine, mais ça m'intéresse depuis longtemps et j'apprends vite » est une très bonne phrase.
Comment on peut vous aider à vous préparer
Tout ce qui précède, vous pouvez le faire seul·e. Mais certaines de ces étapes vont bien mieux avec quelqu'un dans votre coin.
Notre équipe peut vous aider à :
- Rédiger ou améliorer votre CV — y compris l'adapter aux employeurs présents
- Pratiquer votre entrée en matière à voix haute — c'est bien différent de la lire sur une page
- Déterminer quels employeurs correspondent vraiment à ce que vous cherchez
- Établir un plan de suivi pour que les conversations mènent à quelque chose
On offre aussi des ateliers de préparation gratuits avant les grands salons de l'emploi, et des rendez-vous individuels en tout temps. De plus, tous nos services sont entièrement gratuits.
On est également présents aux salons. Si vous arrivez et que vous vous sentez bloqué·e, trouvez un membre de l'équipe de Job Zone d'emploi. C'est exactement pour ça qu'on est là.
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Common questions
Apportez une dizaine de copies de votre CV, un stylo et de quoi écrire, ainsi qu'une courte liste des employeurs à qui vous voulez parler en priorité. Votre téléphone est utile pour prendre des notes juste après chaque conversation. Vous n'avez pas de CV? Venez quand même — vous pourrez tout de même rencontrer des employeurs et voir comment la journée se déroule.
Habillez-vous un cran au-dessus de la tenue que vous porteriez au travail. Pour un poste en entrepôt ou dans les métiers, propre et soigné, c'est parfait. Pour un poste de bureau, une tenue de ville décontractée convient bien. Vous n'essayez pas d'avoir l'air de quelqu'un d'autre — simplement de quelqu'un qui a pris la journée au sérieux.
Commencez par demander ce dont ils ont besoin : « Bonjour, je m'appelle [nom]. Quels types de postes cherchez-vous à combler aujourd'hui? » Faites ensuite le lien avec votre expérience en une phrase ou deux. Avant de partir, demandez quelle est la meilleure façon de faire un suivi — c'est ce qui transforme une simple discussion en véritable prochaine étape.
Non. Les salons de l'emploi sont gratuits et ouverts à tous, et bien des gens s'y présentent sans CV. Vous pouvez quand même rencontrer des employeurs, poser des questions et gagner en confiance. Si vous aimeriez avoir un CV avant le prochain, notre équipe peut vous aider à en préparer un.
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Meet Humberto.
Bonjour, je suis l'un des conseillers en emploi de Job Zone d'emploi qui travaille avec les demandeurs d'emploi, comme vous ! Mon objectif est de rendre votre recherche d'emploi claire et facile, et nous pouvons commencer par une conversation informelle. Je serai ici en tant que personne de contact pour toute question ou les prochaines étapes.